挖貝網(wǎng)訊 3月30日消息，近日晨達股份（837633）發(fā)公告稱董事會于2017年3月24日收到董事長何令一遞交的辭職報告。何令一辭職后不再擔任董事長職務(wù)，繼續(xù)擔任董事職務(wù)。

董事會于2017年3月25日審議并通過任命陳巍為公司的董事長，任職期限自公司第一屆董事會第八次會議審議通過之日起至第一屆董事會任職屆滿之日止。

據(jù)挖貝網(wǎng)了解，陳巍不持有晨達股份股份，何令一持有晨達股份52.00%股份，公司原董事長辭職，造成該職務(wù)空缺。由公司實際控制人提名，經(jīng)董事會審議表決通過。經(jīng)董事會與何令一先生協(xié)商確定何令一的《辭呈》將在公司董事會選舉出新董事長后生效，在此之前，何令一仍按照相關(guān)法律、法規(guī)和《公司章程》的規(guī)定繼續(xù)履行董事長的職責。

晨達股份表示何令一辭去董事長的職務(wù)后，將繼續(xù)擔任董事職務(wù)，且仍是實際控制人和控股股東。在董事會選出繼任董事長前，何令一仍履行董事長的職責，故不會對公司經(jīng)營造成不利影響。

此次任命有效保證了董事會機構(gòu)的完整性，對董事會充分發(fā)揮作用有積極影響

據(jù)挖貝新三板研究院資料顯示，何令一，男，公司董事長，1975年5月生，中國國籍，無境外永久居留權(quán)，大專學歷。1998年9月至1999年7月，任上海奉泰國際工貿(mào)貨運有限公司職員；1999年8月至2001年3月，任上海信隆五金制品有限公司報關(guān)員；2001年4月至2002年2月，任上海富強化裝舞會服飾有限公司外包部經(jīng)理；2002年3月至2003年3月，待業(yè)；2003年4月至2007年8月，任上海晨達勞務(wù)輸出有限公司副總經(jīng)理；2004年5月至今，兼任徐州昌恒達職業(yè)介紹服務(wù)有限公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理；2007年9月至2015年6月，任上海晨達人力資源有限公司1監(jiān)事；2015年6月至2016年1月任上海晨達人力資源有限公司執(zhí)行董事；2016年1月至今，任上海晨達人力資源股份有限公司董事長，任期三年。

陳巍，公司董事，男，1969年10月生，中國國籍，無境外永久居留權(quán)，本科學歷。1992年8月至1995年8月，歷任上海市郊縣工作管理局綜合計劃處辦事員、科員、助理統(tǒng)計師；1995年9月至2000年7月，任上海公共行政與人力資源研究所助理統(tǒng)計師、助理研究員；2000年8月至2010年7月，歷任上海市人事局人才開發(fā)處（教育處）處長助理、副處長，人才流動管理處處長（信訪辦主任、人事爭議仲裁辦主任），上海市人力資源和社會保障局綜合計劃處處長；2010年8月至10月，任上海長江聯(lián)合置地有限公司紀委負責人、董事會秘書、黨委辦公室主任；2010年11月至2012年2月，任上海晨達人力資源有限公司顧問，兼職上海合志人力資源管理有限公司總經(jīng)理、上海藍海人力資源有限公司副總裁；2012年3月至2014年6月，任上海漕河涇人才有限公司副總經(jīng)理、上海臨港人才有限公司副總經(jīng)理、上海漕河涇軟件園人才培訓中心主任、上海臨港高技能人才實訓基地副主任；2014年7月至2015年3月，任上海合志投資咨詢有限公司總經(jīng)理；2014年11月至今，任上海合靖投資合伙企業(yè)（有限合伙）執(zhí)行事務(wù)合伙人；2015年4月至2016年1月，任上海晨達人力資源有限公司總經(jīng)理；2016年1月至今，任上海晨達人力資源股份有限公司董事、總經(jīng)理。

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