挖貝網(wǎng)訊 3月30日消息，近日晨達(dá)股份（837633）發(fā)公告稱董事會(huì)于2017年3月24日收到總經(jīng)理陳巍遞交的辭職報(bào)告。陳巍辭職后繼續(xù)擔(dān)任公司董事職務(wù)。

董事會(huì)于2017年3月25日審議并通過聘任何令一為公司的總經(jīng)理，任職期限自公司第一屆董事會(huì)第八次會(huì)議審議通過之日起至第一屆董事會(huì)任職屆滿之日止。

據(jù)挖貝網(wǎng)了解，陳巍不持有晨達(dá)股份股份，何令一持有晨達(dá)股份52.00%股份，公司原總經(jīng)理辭職，造成該職務(wù)空缺。由董事陳巍、高棋、胡鴻珂、吳小輝聯(lián)合提名，經(jīng)董事會(huì)審議表決通過。董事會(huì)與陳巍先生協(xié)商后確定陳巍的《辭呈》將在公司董事會(huì)選聘出新任總經(jīng)理后生效，在此之前，陳巍仍按照相關(guān)法律、法規(guī)和《公司章程》的規(guī)定繼續(xù)履行總經(jīng)理的職責(zé)。

晨達(dá)股份表示陳巍辭去總經(jīng)理之職后，繼續(xù)擔(dān)任公司董事。且在董事會(huì)選出繼任總經(jīng)理前仍履行總經(jīng)理職責(zé)，故對(duì)公司經(jīng)營不會(huì)造成不利影響。

此次任命保證了公司管理層結(jié)構(gòu)的完整性，對(duì)充分發(fā)揮管理層作用有積極影響。

據(jù)挖貝新三板研究院資料顯示，何令一，男，公司董事長，1975年5月生，中國國籍，無境外永久居留權(quán)，大專學(xué)歷。1998年9月至1999年7月，任上海奉泰國際工貿(mào)貨運(yùn)有限公司職員；1999年8月至2001年3月，任上海信隆五金制品有限公司報(bào)關(guān)員；2001年4月至2002年2月，任上海富強(qiáng)化裝舞會(huì)服飾有限公司外包部經(jīng)理；2002年3月至2003年3月，待業(yè)；2003年4月至2007年8月，任上海晨達(dá)勞務(wù)輸出有限公司副總經(jīng)理；2004年5月至今，兼任徐州昌恒達(dá)職業(yè)介紹服務(wù)有限公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理；2007年9月至2015年6月，任上海晨達(dá)人力資源有限公司1監(jiān)事；2015年6月至2016年1月任上海晨達(dá)人力資源有限公司執(zhí)行董事；2016年1月至今，任上海晨達(dá)人力資源股份有限公司董事長，任期三年。

陳巍，公司董事，男，1969年10月生，中國國籍，無境外永久居留權(quán)，本科學(xué)歷。1992年8月至1995年8月，歷任上海市郊縣工作管理局綜合計(jì)劃處辦事員、科員、助理統(tǒng)計(jì)師；1995年9月至2000年7月，任上海公共行政與人力資源研究所助理統(tǒng)計(jì)師、助理研究員；2000年8月至2010年7月，歷任上海市人事局人才開發(fā)處（教育處）處長助理、副處長，人才流動(dòng)管理處處長（信訪辦主任、人事爭議仲裁辦主任），上海市人力資源和社會(huì)保障局綜合計(jì)劃處處長；2010年8月至10月，任上海長江聯(lián)合置地有限公司紀(jì)委負(fù)責(zé)人、董事會(huì)秘書、黨委辦公室主任；2010年11月至2012年2月，任上海晨達(dá)人力資源有限公司顧問，兼職上海合志人力資源管理有限公司總經(jīng)理、上海藍(lán)海人力資源有限公司副總裁；2012年3月至2014年6月，任上海漕河涇人才有限公司副總經(jīng)理、上海臨港人才有限公司副總經(jīng)理、上海漕河涇軟件園人才培訓(xùn)中心主任、上海臨港高技能人才實(shí)訓(xùn)基地副主任；2014年7月至2015年3月，任上海合志投資咨詢有限公司總經(jīng)理；2014年11月至今，任上海合靖投資合伙企業(yè)（有限合伙）執(zhí)行事務(wù)合伙人；2015年4月至2016年1月，任上海晨達(dá)人力資源有限公司總經(jīng)理；2016年1月至今，任上海晨達(dá)人力資源股份有限公司董事、總經(jīng)理。

來源鏈接：http://www.neeq.com.cn/disclosure/2017/2017-03-28/1490697047_539040.pdf

http://www.neeq.com.cn/disclosure/2017/2017-03-28/1490697169_207069.pdf